Præsenterer dagens plan/træning inden start

      Præsenter hvem det er muligt at spille/træne med

        Hold jer til det I lover

        Kort evaluering med den nye efter træningen

        Byd velkommen og tak bagefter for dagens træning

        Udvis empati og respekt

        Marker et ”meeting point” for nye – evt. med etskilt ”Nye medlemmer”

        Synliggør hvem der er trænere/mentor

        Udvælg makkere/ambassadører der erhovedansvarlig for at tage godt imod de nye

        Alle forpligter sig til at være involverendeoverfor nye

        Vær opmærksom på at alt, der er indforstået forde ”gamle” er nyt for de nye

        Vigtigt at være opmærksom på de nyes barrierer –så de føler sig mødt

        Spørg grundigt ind til den nyes erfaring med attræne (skader, ønsker og mål mv.)

        Lav flyer (intro hæfte) med oplysninger omklubbens trænere (gerne med billeder), faciliteter, hold, telefonnummer og såvidere. Hæng også gerne dette op på klubbens opslagstavle.

        Sørg for at huske (både navn og ansigt) ogspørge ind til den nye

        Vis den nye rundt i klubben/faciliteterne

        Ros og anerkend den nye for dennes indsats ogfor at være mødt op